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2022년 상주시가족센터 통합사업 팀원(가족상담 전문인력) 채용공고에 대한 게시글입니다.

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2022년 상주시가족센터 통합사업 팀원(가족상담 전문인력) 채용공고

  • 작성일2022-04-11
  • 작성자정미란
  • 조회수8193
첨부파일

공고문 제2022-05

 

상주시가족센터 채용 공고

경북 상주시가 사회복지법인 한국장로교복지재단에 수탁하여 신봉교회 운영하는 상주시가족센터에서 함께 일 할 직원을 다음과 같이 모집합니다.

 

2022411

상주시가족센터장

 

1. 채용분야 및 인원

채용분야

직급

인원

지원자격

채용형태

통합사업팀

(가족상담

전문인력)

팀원

1

위 조건 중 1개 이상 충족

? 가족상담 관련 전공학과의 석사과정 이상 수료한 자

? 관련 전문학회에서 발급하는 2급 이상 자격증 소지자

? 관련 전문 학회에 소속되어 100시간 이상의 상담 실무경력자 또는 이에 상당하다고 인정되는 경력을 가진 자

? 관련분야 석사학위를 취득한 후 1년 이상 관련기관 상담원으로 근무한 경력이 있는 사람

? 관련분야 학사학위를 취득한 후 2년 이상 관련기관 상담원으로 근무한 경력이 있는 사람

?기타 위와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자

?계약형태: 계약직

?계약일자: 2022.

5. 3. ~

?인사평가 후 정규직 전환가능

가족상담관련 전공(대학원): 가족(부부)상담, 가족치료, 교육심리(아동?청소년?노인) 상담, 가족관계, 정신의학 등

관련 전문 학회 기준: 한국연구재단에 등록, 한국연구재단 등재(후보)이상의 학술지 발간, 가족상담 관련 자격증 발행 후 10년경과(자격증 명칭에 가족명시), 사단법인

관련학과 전공분야: 상담(심리), 심리학, 사회복지학, 가정학, 여성학, 아동학, 청소년학, 교육학, 사회학 등

관련기관: 사회복지시설, 건강가정지원센터, 다문화가족지원센터, 청소년상담복지센터, 비영리법인 및 비영리민간단체 등

공통요건

?사회복지사업법 제35조의22항 각 호에 해당하지 않는 자

?범죄 및 아동학대, 성폭력범죄조회 시 결격사유가 없는 자

?병역의무를 필한자 또는 면제된 자

우대요건

?「국민기초생활보장법2조제2·11호의 규정에 의한 기초생활보장

수급자 및 차상위계층에 속한 자와 한부모가족지원법5조의 규정에

의하여 보호를 받는 한부모 가족

?기타 취업취약계층에 해당되는 자

2. 응시일정

구분

일정

비고

채용공고

2022. 4. 11.() ~ 2022. 4. 22.()

-

원서접수

2022. 4. 11.() ~ 2022. 4. 22.()

-

서류전형 합격자발표

2022. 4. 25.() 11:00 예정

홈페이지 게시 및

합격자 개별 유선통보

면접시험

2022. 4. 26.() 10:00 예정

홈페이지 게시 및

합격자 개별 유선통보

최종합격자 발표

2022. 4. 26.() 17:00 예정

홈페이지 게시 및

합격자 개별 유선통보

근무시작일

2022. 5. 2.()

-

채용공고 및 합격자 발표는 상주시가족센터와 상주시다문화가족지원센터 홈페이지(알림공간-채용공고)에 게시하며, 시험일정 및 발표일은 변경될 수 있음

3. 보수

? 기본급: 센터 운영규정에 따름

? 기타수당: 명절수당 등

채용자에 따라 상이할 수 있음

? 후생복지: 건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험 가입(본인부담금 포함)

 

4. 근무조건

? 근무시간:

- ~금요일, 9:00~18:00 (40시간 근무)

- 센터 운영상의 이유로 야간·주말근무가 발생할 수 있음

? 근무장소: 상주시가족센터(경북 상주시 상산로 97)

 

5. 해당업무

분류

업무내용

가족상담

- 가족상담 전반에 따른 업무

- 통합사업 업무지원

 

6. 접수방법

? 접수방법 : 이메일(sjf1341@hanmail.net) 및 우편, 방문(경북 상주시 상산로97) 접수

- 제목에 [채용지원-분야]이름 명시, ) [채용지원-공동육아나눔터사업]홍길동

- HWP 파일 또는 PDF파일로 제출(하나의 파일형태로 제출 요망)

응시원서 작성요령 숙지 후 제출

? 제출서류

서류전형 시

공통

?응시원서 1(소정양식, 공통)

?자기소개서 1(소정양식, 공통)

?개인정보 수집?이용 동의서 1

?채용서류 반환청구서(필요시)

개인정보 수집·이용 동의서는 반드시 자필 서명 후 직접 혹은 파일로 지출

면접전형 시

?관련 경력증명서(3개월 이내 발급 서류)

?우대사항에 해당되는 경우 증빙서류

?관련 자격증 사본

?최종학력 졸업증명서 1

?최종학력 성적증명서 1

채용기준에 적합하게 지원하였는지와 지원서의 허위기재 여부를 판단하기 위해 사용 후 즉시 반환 예정

최종합격 시

?최종학력 졸업증명서 1

?최종학력 성적증명서 1

?(해당자)경력증명서 원본

?주민등록초본 및 등본 1

?채용건강검진서 1

 

7. 기타사항

? 제출서류 미비 또는 기재사항 누락 시 별도 통보하지 않고 접수하지 아니함

? 제출 증빙서류의 주민번호 뒤 7자리는 반드시 가리고 제출 요망함

? 채용 후 신원 및 범죄경력, 신체검사 결격사유가 있는 경우 합격을 취소함

? 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다른 경우 합격을 취소할 수 있음

? 제증명은 최근 3개월 이내 자료여야 하며, 기간이 경과된 서류제출 시 접수하지 아니함.

? 해당 채용예정 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

? 제출된 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령에 의거 채용여부가 확정된 이후 15일 이내 반환청구가 가능하며, 이후 폐기함

 

8. 붙임서류

? 응시원서, 자기소개서(소정양식) 1

? 개인정보 수집·이용 동의서 (소정양식) 1.

? 채용서류 반환청구서 1. .

문의처 : 상주시가족센터 사업 1

054-531-1342

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